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2023/03/17
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江心沙农场召开作风建设大会
发布时间：2021/02/24
2月22日，江心沙农场召开作风建设大会。农场公司党委副书记、总经理、社区管委会主任薛忠等班子成员，机关、社区、居委会、农发分公司全体工作人员以及二三产单位负责人参加会议，农场公司党委委员、副总经理、工会主席苏勇主持会议。
会上，薛忠总结了2020年工作成果并对2021年重点工作进行了部署。薛忠指出，2021年是“十四五”开局之年，也是建场60周年。各部门、各单位要立足新发展阶段，抓好新发展机遇，贯彻新发展理念，积极构建江心沙新发展格局，主动作为，对标找差，争先创优，认真科学的谋划好江心沙“十四五”发展新规划。
为做好当前工作和加强作风建设，薛忠强调：一是坚持政治过硬、信念坚定，增强工作的定力。政治过硬是作风建设的首要要求，全体工作人员要进一步增强政治判断力、领悟力、执行力，特别是在大是大非面前要敢于亮剑。面对困难，要敢于迎难而上；面对危机，要敢于挺身而出；面对失误，要敢于承担责任；面对歪风邪气，要敢于坚决斗争。二是坚持循序渐进、久久为功，增强工作的韧劲。建设好“强优富美兴”新江心沙是长期目标，需要几届党委持之以恒的努力。将江心沙美丽蓝图落实到具体工作上，就要秉持久久为功的韧劲，沉下心来，一步一个脚印，积小成为大成，既不能畏首畏尾，也不能急功近利。要立足长远，高点定位，深谋远虑，不搞面子工程、形象工程，不浮于表面，切实解决好关乎群众切身利益的具体问题，妥善破解好历史遗留问题。要加强规划引领和建设管理，要将打基础与谋长远，讲速度与重质量，谋发展与惠民生有机结合起来，善于运用系统思维、辩证思维、历史思维来分析研究解决矛盾和问题。三是坚持动真碰硬、改革创新，增强工作的动力。在新发展理念下，我们要用改革的方法、创新的思路解决管理体制、运行机制中存在的一些问题，既要将之前行之有效的方法和手段进一步完善细化和强化，同时也要积极探索、实践适应新形势发展要求的新思路与新方法，学习借鉴新经验。要努力在公司管理、城镇管理、社区管理、党建品牌、文化管理等方面，做出亮点，做出品牌。四是坚持团结协作、包容互补，增强工作的合力。全体工作人员要有主角意识、大局意识、补位意识、团结意识、协作意识，协调配合，发扬“球队”精神，发挥整体合力；要加强与上下、左右的沟通协调，努力创造干事创业的良好氛围和发展的良好环境。五是坚持不断学习、修炼自我，增强工作的能力。学习是永恒的主题，是我们修身养性、明辨是非、成就事业的不二途径。全体工作人员要增强学习的主动性，利用多种平台、多种形式增加学习机会，坚持把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去。坚持学以致用、用以促学、学用结合，用理论武装头脑、指导实践、推动工作、促进发展，做到学、思、用贯通，知、信、行统一，将自己的学习能力和知识转化充分体现在各项工作中。六是坚持以身作则、以上率下，增强工作的底气。要严格执行“八项规定”，严格按照党纪条规和农场内控制度办事，守住“三条线”，能办事，办好事，不出事。在工作中，要进一步加强与集团、地方的沟通协调，争取更多的工作支持和理念认同，努力营造良好的内外部可发展前景。全体工作人员要以更高的标准、更实的作风、更好的状态进入到新的工作中，以“争当表率、争做示范、走在前列”的使命担当，在新征程上迈好第一步，展现新气象，以优异的成绩迎接建党100周年和建场60周年。
为贯彻落实好会议精神，苏勇强调指出，各部门、各单位要紧紧围绕农场公司党委的决策部署，以全年目标任务为导向，深化认识，强化担当，创新举措，进一步激发干事创业的激情，把作风建设的成果落实到本职工作中，融入到思想行动中，砥砺发扬“为民服务孺子牛、创新发展拓荒牛、艰苦奋斗老黄牛”的“三牛”精神，艰苦奋斗、勇于奉献、开拓创新，奋力开启辛勤耕耘、风清气正、勇往直前的新篇章，为高质量建设“强优富美兴”的新江心沙作出积极贡献！
会上，全体与会人员还一起观看了警示教育片《向形式主义、官僚主义“亮剑”》。
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